Компании, участвующие в системе дуального образования, смогут компенсировать 50% расходов, понесённых на практическое обучение учащихся. На заседании 29 июля Правительство утвердило механизм государственной помощи для работодателей, инвестирующих в профессиональную подготовку молодежи через систему дуального образования.
В рамках дуального образования учащиеся изучают теорию в учебном заведении, а практические навыки получают непосредственно на рабочем месте под руководством мастера-наставника. Таким образом, молодые люди приобретают профессиональный опыт ещё во время обучения, а работодатели получают возможность готовить будущих сотрудников в соответствии с реальными потребностями компании.
«Расширение дуального образования является одним из наших приоритетов, и успех этой модели обучения напрямую зависит от вовлечённости бизнес-среды. Благодаря этому механизму поддержки государство разделяет с работодателями расходы на профессиональную подготовку учащихся и создаёт условия, чтобы всё больше компаний инвестировали в своих будущих сотрудников», — заявил министр образования и исследований Дан Перчун.
Согласно принятому Правительством решению, государство будет покрывать половину допустимых расходов компаний на организацию практического обучения каждого учащегося, проходящего дуальное образование и успешно завершившего программу профессиональной подготовки либо переведённого на следующий курс в отчётном году. В перечень компенсируемых расходов входят начисленная учащимся заработная плата за период профессиональной подготовки, основная заработная плата мастера-наставника — в пределах минимальной заработной платы по стране, а также расходы на его психолого-педагогическую подготовку.
Компании смогут подавать заявки на получение государственной помощи за каждый завершённый учебный год в период с 20 июля по 10 сентября, заполнив электронную форму на сайте Организации по развитию предпринимательства (ODA). К заявке необходимо приложить подтверждающие документы, предусмотренные утверждённой схемой.
Работодатели, желающие участвовать в программах дуального образования, должны направить письмо о намерениях в Торгово-промышленную палату Республики Молдова, указав программу профессиональной подготовки, учебное заведение, с которым они планируют сотрудничать, а также количество учащихся, которых готовы обучать.
Чтобы стать партнёрами системы дуального образования, компании должны располагать необходимыми помещениями и условиями для проведения практического обучения, обеспечить достаточное количество мастеров-наставников — один наставник может одновременно курировать не более 15 учащихся, — а также организовать обучение в соответствии с законодательством и учебными программами, утверждёнными Министерством образования и исследований.
Интерес бизнес-сообщества к этой модели подготовки продолжает расти. В 2025–2026 учебном году более 230 компаний организовали практическое обучение для свыше 3 300 учащихся, из которых 2 139 были зачислены в 2025 году.
На 2026–2027 учебный год Министерство образования и исследований зарезервировало 2 669 бюджетных мест для дуального образования. Кроме того, более 300 компаний выразили готовность обучать учащихся в рамках свыше 70 программ профессиональной подготовки, тем самым способствуя формированию квалифицированной рабочей силы, соответствующей потребностям национальной экономики.
